本報訊 記者廖濟(jì)堂報道：1月20日，省教育廳、省人力資源和社會保障廳聯(lián)合下發(fā)通知，完善2014年全省中小學(xué)教師招聘流程。3月底，將發(fā)布招聘公告，5月上旬組織全省統(tǒng)一筆試。值得一提的是，從今年起我省首次將幼兒園教師招聘納入全省公開招聘范圍，也就是說，當(dāng)幼師也要參加全省統(tǒng)一考試了。
2014年，招聘學(xué)校包括全省各級經(jīng)機(jī)構(gòu)編制部門批準(zhǔn)設(shè)立的公辦普通中學(xué)、職業(yè)中學(xué)、公辦小學(xué)、教育部門舉辦的幼兒園。省教育廳師資處相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，以往幼兒園教師招聘大多由縣區(qū)組織，今年是我省首次將幼兒園教師招聘納入全省公開招聘范圍。
2014年全省中小學(xué)教師招聘的對象為已取得相應(yīng)層次教師資格的人員或當(dāng)年通過審查、符合教師資格認(rèn)定條件人員。已在我省各級各類中小學(xué)任教、具有教師資格的正式在編教師，必須在原工作單位服務(wù)滿5年以上（特崗教師當(dāng)年服務(wù)期滿三年）方能報考。
今年3月底，全省中小學(xué)教師招聘公告將在江西省人力資源和社會保障廳門戶網(wǎng)站、江西教育網(wǎng)及江西人事考試網(wǎng)上發(fā)布。從今年開始，實行考生網(wǎng)上誠信報名。4月上旬，考生登錄江西人事考試網(wǎng)報名，各市、縣（市、區(qū)）招聘單位不再進(jìn)行網(wǎng)上資格初審（不含特崗）。
記者了解到，招聘將采取筆試與面試相結(jié)合的方式進(jìn)行，筆試原則上5月上旬進(jìn)行，中小學(xué)教師崗位考試科目為“教育綜合知識”和“學(xué)科專業(yè)知識”兩科，筆試成績與面試成績各占50%；幼兒園教師崗位考試科目為“幼兒教育綜合知識”一科，筆試和面試成績分別占40%和60%。
筆試后，根據(jù)筆試成績從高分到低分，中小學(xué)教師崗位按以下比例確定入圍面試人員：5人及以下的崗位，比例為1:3；6人到10人的崗位，比例為1:2.5；11人及以上的崗位，比例為1:2；幼兒園教師崗位按1:5的比例確定面試人員。面試主要考察考生的教育教學(xué)能力和水平，一般采取試講、說課等方式進(jìn)行。
根據(jù)規(guī)定，聘用人員應(yīng)于當(dāng)年秋季開學(xué)前持證上崗。秋季開學(xué)后，針對村小、教學(xué)點或村小附設(shè)幼兒園（班）招聘人數(shù)未滿的崗位，10月中旬，省教育廳、省人力資源和社會保障廳將面向當(dāng)年參加了全省中小學(xué)教師招聘考試未被聘用的考生組織一次補(bǔ)報。
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